五金国内的IT培训行业目前竞争较大，存在很多的IT培训机构，大大小小有几十家，能叫上名字的也有七八家，但IT培训机构被骂的较多，赞的却很少，这是为什么呢？小编分析主要有两个原因：

　　1、各培训机构之间的互相诋毁、揭短，而吃瓜群众“乐于”看热闹，并“乐于”转载分享，导致骂声越来越多！

　　2、培训受益的学员很少发文“表扬”，而受益的学员占据至少90%以上，而另外的少数由于各种原因没有得到理想工作的学员，就会发泄“怨恨”，在互联网上找一个宣泄口，而此类的文章容易博取同情，引起转载开元体育官网入口！

　　要讲清楚IT培训机构靠谱与否的问题，一定要搞清楚几个问题——it培训机构的发展、it培训机构的分类、参加IT培训的学员分类、学员为什么要参加培训等问题，我们来逐条解答！

　　中国的IT培训机构大多数是在2000年前后成立的，例如我们熟知的北大青鸟成立于1999年，牛耳教育成立于2001年，但是当时的市场情况不太乐观，存活相对较困难，当时来说IT培训行业主要分三块：认证培训，职业培训和远程教育。根据10年前的it数据分析，认证机构占50%左右；职业培训35%；远程教育15%。it培训机构线年开始到至今。

　　1、国内IT行业急速发展，从事it工作的人员工资大幅上升，很多外行工作人员转行到本行业，转行有一条快速路走——参加it职业培训

　　2、人才培养的最大机构——大学在关键时刻掉链子，培训的毕业学员和工作职能要求差别较大，特别是对动手能力要求较大的计算机专业。很多大学生出来找不到工作，而用工单位招不到人才，促进了it培训机构的发展。

　　1、自2015年发布《民办教育促进法》修正案后，大学教育与社会的脱节逐渐被社会所承认，更多的人开始选择职业教育来提升自己的就业能力，相信it职业教育或红火一段时间。

　　2、但是目前市场上存在的it培训机构太多，会逐年的进行洗牌，淘汰掉小规模的培训机构，未来会向着大而精的方向进行发展。

　　各种行业都存在培训机构，例如蓝翔的挖掘机、新东方的厨师、的英语等，培训机构是为了提高学员的技能开元体育官网入口，增加工作经验，帮助学员找到一个好工作，这也是IT职业培训的存在的意义，据数据显示，it职业培训已经是仅次于英语培训的第二大培训系统。

　　参加it培训的要么是没有找到自己满意的工作，要么是没有考上理想的大学，详细分为如下几个方面。

　　1、二流学校毕业，参加了工作，但是环境和工资自己都不满意，期望通过培训找到一个好工作（这类人知道了工作不好干，钱不好挣，学习比较用工，学习不错，之后找的工作都不错）

　　2、好学校毕业的，但是大学没好好学，工作后发现自己能力不够，工资不高，希望参加培训提升自己的动手能力（这批人有智力，有动力，学的不错，工作也不错）

　　3、大学生没毕业，发现自己的不足，为了找个好工作来参加培训的（不过也有跟风参加培训的，跟风的往往学习效果不好）

　　做好分类后，我们就会明白，同样是参加培训，为什么有的人培训效果很好，而有的人效果却差强人意了……

　　培训也是教学开元体育官网入口一篇文章带你读懂IT培训机构靠不靠谱？从未如此客观！，只要是教学就存在教和学的两方面，学习的效果好不好，不仅仅取决于教，学还占有一个不小的比重，所以说，参加it培训，效果好坏，也取决于自己：

　　这个排在第一位是非常正确的，如果自己根本对计算机特别反感，平常电脑都不玩，更别说代码了，看到就会头晕。那奉劝你，无论别人说的多么好，千万不要进入it培训，不仅害了自己，培训结束后估计把培训机构也“害”了

　　做软件开发是一个需要极大耐心和细心的工作，一般来说适合安静的人来做，太活泼外向，交际能力特别强的人，建议选择销售行业，也行发展会更好。做程序开发必须要具备“不服输”、“不嫌烦”、“好奇心”、“胆大心细”、“主动解决问题”的能力，只有这样才能走的更远。

　　虽然说活到老学到老，什么时候开始学都不晚，但是，如果你35岁前做的工作都是和it不相关的，现在要通过培训转行到软件开发行业，我相信没有那个公司是敢用一个已经35岁、而且之前没有任何相关工作经历的人

　　参加培训要花费时间和金钱，如果没有两方面的支撑，建议你还是要等一等，至少在经济上能解决自己的问题。至少能吃得起饭，付得起房租，学费可以通过解决，不然烦心的事太多，影响自己的学习效果。

　　我们经常在网络上看到喷it培训的，盛传着不能自学就不要踏入软件开发行业中来的说法，但是为什么还有那么多的it培训机构呢？这是因为自学是建立在有一定的基础上之后的，如果自己不能入门，开始自学还是非常难的。

　　那为什么还有那么多参加了it培训之后发展不好的言论呢？试问，他们有数据调研吗？是观察了几个月还是几年的结论呢？我想大部分都是第一份工作没有找好就下的结论吧。

　　假如，请注意是假如，如果自己不好好学，培训机构也能保证你就业吗？那这培训机构估计会仙法，但是大家要注意，说100%就业的机构也行是骗子，要注意分辨。

　　大学不要专职人员安排就业，组织几个招聘会就可以了，找不到工作是自己的能力问题，而it培训机构不一样。

　　费用贵不贵是看你比较的对象来决定的，而且和你想达到的学习效果来决定的，至于如何进行选择，那就看你如何考虑了。

　　能不能就业是取决于学的效果如何，如果一个班30个人，29个都就业了，只有一个没有就业，或者说就业不满意，那这是谁的问题呢？自己的吧。

　　如果是超过15人都没有就业，那就是这个培训机构的问题，这样的培训机构也存活超不过5年，如果一个It培训机构的就业率能超过96%，那是值得去考虑的。这里告诉大家，选择培训机构的时候，一定要慎重选择新的机构。

　　相对于工作了三五年的程序员来说，培训的课程确实很基础，有些课程内容虽然经过整合优化，但是大部分还是基础的，企业用不到的，为什么呢？没有基础课程，你入不了门，没有基础课程，高级的课程你也学不会。另外，更高级的课程要有更贵的收费才行。

　　几个月一年的培训，是不可能把你培养成一个项目经理的，甚至于有的培训机构是打着4个月的培训（我们不是批评这种培训不靠谱），四个月想成为系统架构师，根本不够。

　　当然，it培训机构也有自己的缺点，比如说为了招生开元体育官网入口，不择手段，甚至是诽谤等发生，但是我们也不能一棒子打死这个行业，如果这个行业真的很烂，那么它在几年前就死亡了，根本不可能存在这么长久。