开元体育官网入口国家体育总局人力资源开发中心五金为适应体育产业发展对高素质体育经营管理人才的需求，助力复合型产业人才队伍的培养和建设开元体育，体育总局人力中心于2022年开展体育经理人等级培训与能力测评工作。现将有关事项通知如下。

　　体育总局人力中心负责体育经理人等级培训与能力测评系列工作的技术指导开元体育。被遴选的培训机构接受体育总局人力中心的技术指导与监督开元体育，并按照体育经理人培训大纲和培训组织规范的要求，至少进行80学时培训，其中包括理论知识培训、专业能力培训、学员交流学习活动及实践实训等培训延展服务等。

　　2022年承担体育经理人等级培训的机构为：维宁人力资源（北京）有限公司、四川体育产业集团有限公司。

　　体育总局人力中心组织实施体育经理人等级培训与能力测评，测评包括理论知识和专业能力两部分。测评方式采用线上测评考试。两项成绩合格者，由体育总局人力中心颁发“体育经理人等级培训与能力测评证书”。

　　体育经理人等级测评针对先期开展体育经理人等级培训的学员开展测评。采用统一网上报名的方式。学员登录国家体育总局人力资源开发中心网站（）点击“等级培训与能力测评”进行报名或由培训机构统一进行信息导入，报名缴纳测评费800元/人。

　　准考证将在测评前三日内生成。学员可在线下载电子版准考试，或由培训机构负责人批量下载电子版准考证。请考生注意查看准考证上具体考试时间及登录链接等注意事项。

　　4.核对个人信息无误后，手机打开第二机位登录地址，输入登录码进入第二机位，成功后等待测评开始；

　　2020年度及2021年度参加体育经理人等级培训与能力测评，测评成绩未合格者可申请补测。首次参加补测的学员，免收测评费。

　　各培训机构要坚持质量第一，强化服务功能，认真梳理培训工作，规范开展宣传推广，不得使用“职业资格”“资格”“资质”“认证”等字样，或易产生歧义和误导的字样，避免出现虚假或夸大宣传的情况。