五金主要在营业网点从事公司、个人等柜面业务办理工作。培养方向主要为网点运营专家，根据员工特长和业绩表现，可择优选聘至销售序列或分行专业序列发展。

　　主要从事客户营销、关系维护、市场调研、业务拓展等综合金融服务工作。新员工入职后，在网点柜员等岗位进行培养锻炼后，根据个人特长和工作需要，聘任至理财经理、客户经理等相关岗位，培养方向主要为营销专家和金融服务解决方案专家，为分支行提供管理人才储备。

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