五金新安传媒有限公司（新安晚报社）根据事业发展需要，现公开招聘2名工作人员。有关事项具体公告如下：

　　（二）立场坚定，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。遵守宪法和法律法规；

　　公开招聘人员岗位表中的“28周岁以下”为“1995年6月以后出生；“30周岁以下”为1993年6月以后出生。

　　（五）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。

　　（1）全日制本科及以上学历，新闻学、临床医学相关专业，30周岁以下，具有市级以上媒体工作、实习相关经历。

　　（2）具备较强新闻采访能力、选题发掘能力、采访突破能力，文字功底好。具备新闻创意策划和一定议题设置能力，责任心强。

　　（1）要求全日制大专及以上学历开元体育官网，28周岁以下。新闻传播类、摄影摄像、广播电视编导等相关专业开元体育官网。

　　（2）具备新闻敏感度，善于沟通，能独立完成新闻视频和专题片拍摄剪辑工作，思维活跃，构图能力、镜头感强。

　　（5）具有良好的脚本理解能力、现场协调能力以及对视频节奏的把控能力，能够独立、出色完成工作。

　　（一）报名。请在安徽网（）下载填写《新安传媒有限公司招聘报名表》，连同身份证（扫描件）、学历书（扫描件）等放于一个压缩文件后发送至电子邮箱：，压缩文件及邮件标题以“应聘岗位+姓名”命名。海外留学人员须提供学位认证及留学回国人员证明（扫描件），机关事业单位在编在岗工作人员还应提供单位同意报考证明原件（扫描件）。每人限报1个岗位，截止时间为：2024年7月9日。

　　（二）资格审查。按照公布的岗位要求对报考人员的基础条件和相关材料进行初审，必要时也可要求报考人员补充材料进行资格复核。

　　（三）笔试。同一岗位通过资格审查人数与该岗位招聘人数的比例达到3:1方可开考，达不到规定比例的，则取消该岗位招聘计划，并于笔试前在安徽网公布。笔试主要考察应聘者的素质、新闻宣传理论、专业能力、文字表达等，根据笔试成绩从高分到低分确定面试对象。

　　（四）面试。面试着重考察报考人员的素质及专业知识，合格分数线分，未达到合格分数线者，不得入围体检等环节。实际参加面试人员比例低于2:1的，取消该岗位招聘计划，并向参加面试人员说明。

　　（五）体检。根据综合成绩由高到低的顺序，按照1:1的比例确定各岗位参加体检人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行；拟聘人员对体检结果有疑问的可申请复检一次，复检仍不合格，不再进入考察环节。如报考人员放弃体检或体检不合格，按照综合成绩从高到低顺次递补。

　　（六）考察。体检合格者，确定为考察对象，公司审核个人档案。若考察审核不合格，按照综合成绩从高到低顺次递补，重新进入体检考察程序。

　　（七）公示。经体检、考察合格后，确定拟聘人员，并在安徽网上公示，接受社会监督，公示期为7个工作日。

　　（八）聘用。公示期满无异议，按规定与被聘人员签订《劳动合同》，办理聘用手续。被聘人员实行试用期，试用期满经考核合格者正式聘用；不合格者取消聘用。被聘用人员享受公司聘用人员待遇。

　　（一）资格审查贯穿招聘工作全过程，应聘者应对所提供材料的真实性负责，在任何环节发现应聘者违反招聘规定，存在提供信息不实、证件造假、作弊等行为的开元体育官网，取消考试及聘用资格。

　　（二）笔试、面试时间及相关注意事项将通过申报职位时所填写的手机及邮箱地址发送通知，请应聘人员保持手机畅通、及时查收邮件，因电话通讯不畅造成无法联系到本人的，责任自负。开元体育新安传媒有限公司（新安晚报社）招聘公告